Nedostaje nam informatičara!

Aha sorry da krivo sam shvatio, moja pogreška, priznajem

Inače znam takove primjere i smatram da baš nije najsretnije rješenje, baš kotra svato treba raditi svoj posao i usavršavat se u istom , recimo firma sa 50 zaposlenih i recimo da im je branša marketing, prodaja računodsvto ili pružanje neke usluge u kojoj svatko uz svoj posao još sastrane prtlja nešto što nije u njegovoj primarnoj struci je po meni isto kao da pustiš majmuna da vozi avion.

Čisto se varaš. Imam strica koji je osnivač FIT-a, čovjek je u IT-u od '74., u JNA Beograd.

On kaže da studenti sa FIT - a imaju dobru perspektivu i po nekom istraživanju skoro da nema nezaposlenih, MS je uzeo nekoliko studenata i uzimat će ih još.

Tu treba zahvaliti njegovoj perspektivi IT stručnjaka. Prosječan student FIT-a osim IT tehnologija poznaje i vođenje projekata, reporting, statistiku, projektovanje sistema. Koje još on vodi i super je. Prije 7 dana rađena akreditacija od ljudi iz Portugala, prezadovoljni, ovi mlađi kažu da sad upisuju fakultet FIT bi upisali.

ETF Informatika mi nije nešto. Malo tehnologija. Na FIT-u učiš sve MS-ove i još nekoliko open source tehnologija, uz ove predmete gore navedene.

Ali pomalo prelazimo u ot.

Ja sa svojih 16 u budućnosti zamišljam ovakav posao.

Mala kompanija, ja web ili desktop programer, dođem na posao, sa svojim kolegama projektiram sisteme, svako u svoje okruženje i na posao. Dođe prvi u mjesecu ~4500 KN na račun. Kada dođem kući i dalje se bavim informatikom, učim nove tehnologije, recimo, servisiram računare i pravim web stranice privatno.

Da li je ovakav posao moguć?

Meh, kad sam prije ~mjesec dana vidio one oglase od Algebre da EU traži neznam koliko IT stručnjaka ili tako nešto, dobio sam napadaje. Prljavo se reklamiraju, a veliki dio jadnika misli kako će im to nešto omogućiti. Tako sam od svoje vlasitite majke dobio zamolbu za sina od prijateljice da je završio u Algebri neki tečaj kaj se jako traži pa da ga zaposlimo ako trebamo čovjeka u firmi. Naravno da nisam imao srca reći da si može nabit taj tečaj za ~4000 Kn (bačenih u vjetar). U međuvremenu smo zaposlili dvoje ljudi, jednog sa Ciscom (iako mu to ne treba previše u našem poslu) i jednog programera (ni to nam ne treba previše). Ali u kombinaciji su nam oba pomogli kada je nama ostalima ponestalo znanja/ideja oko mreža ili programiranja. Stvar je da nitko od nas nema faks, dakle SSS i ne zanima nas tečaj, diploma, niti išta pri zapošljavanju. Kad čovjek dođe, mora znat puno toga, ali ne očekujemo da zna sve, očekujemo da se zna snać, da ako ne zna, da pita, da gugla tri dana ako misli da može sam riješit problem a ne da kaže da se ne može, itd. Fućkaš ti diplomu kad takvi u hrvatskoj očekuju da će dobivati preko 8000Kn, čačkat malo po faceu, zafrkavat se sa tajnicom i napravit dvije Excel tablice i spojit laptop na wireless i eto IT stručnjaka. Takvih ima da me prostite "ko dreka" i što je najgore, takvi se često zaposle i vode jadne informatičare koji su u hrvatskoj podcijenjeni i potplaćeni. Znam za masu kvazi dobrih firmi gdje pomisliš da je super zaposliti se, pa znam da im informatičari jako loše prolaze, a oni su ti koji drže cijeli sustav. Ponekada poželim da im jednostavno 50% informatičara ode pa da onda firma shvati kako je to bez informatičara kojeg gaziš ko zadnjeg crva u hranidbenom lancu.

Znam ja di su dva otišla kao višak, pa su nakon pola godine zaposlili šestoricu za isti posao

Nema teorije da netko može održavati računalni sustav od 20 kijenata plus normalno obavljati svoj posao, ja iz svog iskustva znam da je to nemoguće, neki segment posla mora trpjet, istina bog nagledao sam se i ovakvih slučajeva (podebljani tekst) .

Sve jasno i lijepo rečeno.Na našu veliku žalost!

Šta se tema "Može li biti gore (ponuda IT poslova)" preselila ovdje??

Nemoj, još ćeš me nagovoriti da se vratim programiranju :D

Pokušao sam se suzdržat al ne mogu.

1. Mora da smo firma jača od države kad i država, HUP, FER i hrpa drugih staju iza nas i samo za nas generiraju posao.

2. Milijon puta sam rekao da bilo fakultet bilo tečaj nikome ne garantiraju ni znanje ni posao

3. Čak ni mi koji smo toliko jaki ne možemo iz nekoga ko je neambiciozan i bezvoljan napravit šegrta a kamoli IT stručnjaka, pa da nam plati miljarde (složit ćemo se da je IT struka  

    koja permanentno zahtjeva edukaciju)

4. Nerealno je i suludo očekivati da će vam tečaj/seminar u bilo kojoj edukacisjkoj ustanovi osigurati posao

5. Papir koji se dobije u Algebri vrijedi onoliko koliko je sam polaznik u njega uložio (ako netko ne shvaća, rado ću pojasniti)

6. Iza ankete stoji HUP i Algebra. Znači, ako su oni lagali nas ...

7. Po kvadrilijunti put, svatko ima pravo izbor:

      a. sam nabavit knjige i učit

      b. otići na edukaciju u neku ustanovu

      c. sjedit doma i plakat

Situacija u državi je kakva je. Algebra je privatna firma koja se bori na tržištu ne bi li sebi i svojim zaposlenicima osigurala plaću i kvalitetan život a korisnicima svojih usluga kvalitetnu uslugu koju oni traže. Ne vidim šta se pjenite?! Uostalom, koliko smo kvalitetni, vidi se po trenutnom stanju edukacijskih ustanova ovakvog tipa na tržištu. Spala knjiga na 2-3 slova.

Najlakše je plakat i kukat.

Ja se definitivno slažem s činjenicom da nam fali KVALITETNIH stručnjaka, prije svega DB admina i developera. Sistemci isto nisu neka sreća (osim samoukih hakera), ali ih ima puno pa je izbor veći.

U načelu se slažem (iako mi je sustav u kojem je u bivšoj firmi i u bivšoj državi o trošku firme 10 ljudi išlo na obuku na jezero Bled u centar

za obuku Iskra Delte bio simpatičniji), mislim da ljude samo iritiraju ove napuhane priče po kojima fali 50000 informatičara u Hrvatskoj, ili

po kojima je 80% ljudi koji su završili obuku u Algebri dobilo posao u roku mjesec dana, ili kako će smanjenje stope piratstva dovesti do

zaposlenja 5000 ljudi. Bar da se negdje stavi *, a u dnu stranice *plaćeni oglas, lakše bi to svarili

To i jest ono što iritira, jer maltene vrijeđa one koji su sposobni otvoriti internetski preglednik ili podignuti telefonsku slušalicu.

Evo ti moj slučaj, 10 desktop računala, 1 server, dva plotera, dva multifunkcijska printera u boji (A3 kopirke od Canona) uz to još 8 laptopa, još nešto switcheva (tri komada, jedan od davatelja usluga, jedan za telefoniju i jedan za mrežu) i access pointa. Najviše vremena se izgubi kod samih korisnika (nisu neiskusni korisnici računala, dapače iznad prosjeka) i njihovih problema, par sati tjedno, statak je prilično bezbolan i svodi se na povremenu provjeru i eventualni update.

Stvar je discipline korisnika i pravila ponašanja, kad se jednom to usvoji sve ostalo je pjesma.

Za sve stvari koje zahtjevaju dulji rad i posebne vještine imam vanjskog suradnika koji to odrađuje super, promptno i kvalitetno (ne ostavlja repove iza sebe). Pun kufer mi je svih onih koji prodaju muda pod bubrege, nerijetko pozvone i nude svoje usluge, a znanje su pokupili slažući konfiguracije susjedima i rođacima. Pa ne instaliraš programe na računalo svaki dan (inicijalno instalirano sve što je potrebno i nema šanse da se nešto naknadno instalira, bez prijeke potrebe, posebno nešto neprovjereno). Koji će mi klinac pomoć kod instalacije programa. Kad nude back-upe i počnu spominjati eksterne diskove, diže mi se kosa na glavi.

Problem kod malih firmi je većim djelom u tome što preko njihovih leđa prođe nekolicina fušera i onda kada napokon naiđu na nekoga tko vrijedi nemaju povjerenja i misle da ih taj želi oženiti. Treba proći vremena da se međusobni odnos, temeljen na međusobnom uvažavanju, kvalitetno odrađenom poslu plaćenom na vrijeme, uspostavi. Ponekad ljudi jednostavno nemaju strpljenja i odu drugdje.

Cijenim Algebru i mislim da radite izuzetno kvalitetan posao ali moraš priznati da sami rezultati istraživanja sugeriraju (pomalo lažno) doškoluj se i posao te čeka (tu je). Nažalost nije, barem ne u ovoj zemlji i sadašnjem trenutku. Šansa da ćeš dobiti posao u nekoj velikoj IT firmi (ako takvih ima u RH) je jednaka onoj da ćeš dobiti na Lotu (dešava se ali ne svaki dan). S druge strane manje firme preferiraju obuku vlastitih ljudi prilagoditi svojim potrebama, ako nešto doneseš sa sobom to je plus ali šefa puno više zanimaju neke druge stvari tipa koliko možeš i hoćeš potegnuti, dali gunđaš na svaku izvanrednu situaciju, i.....