Trumpov politički show: paracetamol - stvarnost i

ah ti vrli evangelički krstjani...

micek, ja sam Hrvat iz Hrvatske, moji mjeseci su:

siječanj, veljača. itd...

internacionalni mjeseci su iz rimskih naziva, a sve je stvar definicije početka nove godine, Rimljanima je početak bio u mjesecu posvećenom Marsu, tj. ožujku i zato je pomak od 2 mj. u nazivima (septem - 7  a za 9. mj tj. rujan)

npr u Rusiji je do 17 st. početak nove godine bio 1. rujna - računa se da je gotova poljoprivredna godina i idemo ispočetka...

tvoje protestantsko riganje na Rim je patetično jer su i u Engleskoj "šetali" s pojmom nove godine od  jesenske do proljetne ravnodnevice...

i usput, i u hrvatskom se koriste stari nazivi za dane, kad su bozi načinili svijet i otišli u Libavu se malo jel' druškati, postavili su dane:

nedjelja, neradni dan

ponedjeljak, dakle iza nedjelje

utorak, arh. drugi iza nedjelje

srijeda je po sredini, 3 dana prije nje i 3 poslije

četvrtak, 4. od nedjelje

petak - isto tako

šestak - 6. od nedjelje i onda ide uvaljotka jidiša - sabat tj. subota 

Nema zu sprijateljivanja. Vrijediš onoliko koliko je debela tvoja posljednja koverta ili glas za nešto, kao kod Soprana. Možeš se samo podčiniti. Elon je bio prijatelj i sad je optužen za onaj trump-sindrom, TDS kako se već zove, samo zbog jednog nepodržavanja određenog zakona.

 
Pisalo se već nekoliko puta, a u pripremi je i još toga.
https://www.bug.hr/search/results?q=semaglutid&all=true

Nije direktno vezano za temu, ali ovo je elementarno nepoznavanje financija i financijskog tržišta, gdje me dodatno čudi da nitko od ljudi koji su stavili "thumbs up" nije to primijetio.

Ukratko, događa se klasična zamjena prihoda za profit, iako ni profit nije apsolutno jedini pokazatelj uspješnosti tvrtke, tu su još i solventnost, likvidnost, itd. Čisto za primjer, tvrtka može imati prihode od 1 EUR, ali ako ima troškove od 2 EUR, onda ta tvrtka ne ostvaruje dobit, nego ostvaruje gubitak, odnosno ima negativan profit. Također, sama produktivnost nema veze s uspjehom, možeš biti jako produktivan npr. milijarda staklenih čekića na godinu i propasti. Uz prihode i produktivnost, Rivian je odličan primjer gdje tvrtka koja nema nikakve prihode, prema burzovnoj vrijednosti postane treći najvrjedniji proizvođač automobila na svijetu. To je dosta dobro opisano u ovom članku, gdje izdvajam dio:

Rivian nije ni prva, a vjerojatno ni zadnja kompanija koja je zagolicala maštu investitora u tolikoj mjeri da su odlučili ignorirati sadašnjost i fokusirati se na budućnost, ali je vjerojatno dosad najekstremniji primjer slijepog optimizma - kompanija je dosad uknjižila nula dolara prihoda, no njena tržišna kapitalizacija u jednom je trenutku dosegla vrtoglavih 130 milijardi dolara, ostavivši iza sebe divove poput Forda i General Motorsa.

"Mislio sam da je smisao kompanije da ostvaruje prihode?"

Pa kako doista stvari funkcioniraju? U drugoj sezoni iznimno popularne parodije, filmski junaci Silicijske doline traže načina da pokriju tekuće troškove poslovanja i osiguraju opstanak svog startupa.

Richard Hendricks, osnivač Pied Pipera, (naivno!) vjeruje kako su prihodi ključna determinanta vrijednosti kompanije, ali Russ Hanneman, milijarder koji svoj društveni status (i još ponešto) dokazuje šarenim jurilicama, ne želi ni čuti o tome.

"Ako počneš ostvarivati prihode, ljudi će pitati - koliko? I nikad neće biti dovoljno." Ostali su, naravno, zbunjeni, kao, uostalom, i većina površnih promatrača zbivanja na Wall Streetu, no recept je zapravo vrlo jednostavan: "Nije stvar u tome koliko zarađuješ, već koliko vrijediš." Ili u hrvatskom prijevodu - koliko je netko spreman to platiti.

Isplati se pročitati i ostatak članka...

Da ne duljim previše, isto kako su većinski institucionalni investitori npr. Walmarta investicijski fondovi, BlackRock, Vanguard, State Street, JP Morgan, isto tako su uz Fidelity i Morgan Stanley, da zaokružim listu, ti isti, većinski dioničari u npr. Johnson & Johnsonu, GSK, Mercku, AbbVieu, Pfizeru, Eli Lilly... Samo da približim o kojim se ciframa radi, BlackRock ima AUG (assets under management, odnosno ukupna vrijednost imovine pod upravljanjem) u vrijednosti od 12,53 bilijuna USD (short-scale korišten u USA 12,53 trilijuna, odnosno 10^12). Međutim ni to nije sve, recimo Johnson & Johnson ima neto profitnu maržu od čak 36,93%, Novo Nordisk 36,03%, što je više od npr. Microsofta koji ima 34,15%, Mete koja ima 28,98%, ispod njih je opet farmaceutska tvrtka Novartis s 27,46% dok Berkshire Hathaway ima 26,4%, Apple 25,31%, Saudi Aramco 24,39%, Petrobras 24,3%, ili BHP i Alphabet koji imaju 24,01%...

Previše si se opustio ovih dana.

Nešto ti se lijepo događa u životu. :p

Trump se okružio idiotima.

"Trumpov politički show"? Prije TDS. Netko je dobro rekao, da Trump objavi da voli disati, ljevičari bi se pogušili

 Zadnjih godina postoji još jedan trend: ljudi s različitim konkretnim problemima dođu doktoru, pa se ispostavi da su upućeniji od njega. Dobiju dijagnozu, pa liječe sami sebe. Čita sam o tome puno puta; žale se na neupućenost doktora, i to ponekad do te mjere da se pitaju, jesu li ovi uopće doktori i otkud im diploma?

Po svemu sudeći, čini se da su znatno manje kompetentni od svojih prethodnika, unazad 20-30 godina. Ali s druge strane, danas ima i puno više bolesti/poremećaja, a i oni su zatrpaniji poslom i papirologijom nego šta su to bili njihovi prethodnici. Izvor i glavnina problema je ipak u prirodi samog sustava. 

Mislin da bi, umjesto AI, trebalo popularizirat one velike online skupine doktora, di čovjek dođe po savjete za svoju dijagnozu, pa ga savjetuje veći broj različitih stručnjaka, s tim da se međusobno konzultiraju. Iz niza razloga, to mi se doima kao najbolje rješenje.  

Naposljetku, valjalo bi se izučit o simbolici crnog kamena - da bi se znalo s kim se ima posla. Drevni, uvijek prisutan kult, ujedno i temelj Islama. 

Čuvajte javno zdrastvo kao zjenicu oka. Hrvatska ima kako i ostale zemlje regiona, imaju jedno od najboljih zdrastvenih sistema na svijetu.

Ljudi dobivaju zdrastvene usluge kao na pladnju, pa ne znaju cijeniti rad i trud doktora medicine i ostalog zdrastvenog osoblja.

Nije savršeno. Duga se čeka ponekad, pune su čekaonice, ima grešaka, al ima sve funkcionira.

Sve je stvar kako postaviti sistem i za koju cijenu. Nisu vam ni privatne klinke nešto najbolje na svijetu.

 
Potpisujem. Već odavno nisu struka nego masonska skupina. Čast izuzecima (i autoru ovog članka)!