Ako imas 100 radnika i das 10 najgorih otkaz ostane ti 90 radnika i imas medju njima novih 10 najgorih, beskonacna petlja sve dok ne ostanes na 10 ljudi i njima isto das otkaz?
To je ko ono kad si mlad i nadobudan pa radis punom parom na novom poslu, a svi se slepaju oko tebe, nesposobni, spori. Onda za par mjeseci shvatis da nemres drzati tempo ako ti je stalo do zglobova, kicme i zdravlja opcenito. Ispada da ovi spori odjednom i nisu vise tako glupi i nesposobni.