Priznanje Američkog kemijskog društva znanstvenici
- poruka: 10
- |
- čitano: 2.273
- |
- moderatori:
vincimus
- +/- sve poruke
- ravni prikaz
- starije poruke gore
da nadopunim, uz stimulaciju najboljima, treba dati i otkaz najgorima, da se oslobode mjesta za mlade...
nitko nije nezamjenjiv, ali je glupo da loši koče ostale... prije svega one koji žele raditi najbolje što mogu s resursima na raspolaganju...
ali ljudi su društvene životinje...
ako netko ne prihvaća od svojih kolega da treba bolje ili drugačije raditi (ne govorim o odabiru biljaka, ili većem neredu na stolu - govorimo o opipljivim rezultatima rada), onda ga se ostracira...
žalim, sko drugačije ne ide... uostalom bič je izmišljen za stoku, na stoci ga treba i primijeniti
OK, slažem se da je nerad kao i gravitacija, samo se nakuplja, ali iskreno, nigdje nisam radio gdje je bila takva prevladavajuća atmosfera na nivou cijele firme, čak niti odjela...
uvijek je bilo "specijalaca" koji su imali bolji tretman po babi i stričevima, ali sam bio prvi koji im je u lice rekao što ih ide...
ja bih svakome "svome" dao šansu, ali ne sinekuru, a osobito ne takvu koja ga abolira od bilo kakve odgovornosti za nerad...
Nazalost ne postoji univerzalni metar pomocu kojeg bi se izmjerio rad/nerad. Znanost je postala kompleksna do te mjere da neki znanstvenici iskreno i marljivo decenijama rade na nekom problemu bez opipljivog rezultata.
Zato postoji hijerarhija i sefovi da procijene marljivost radnika.
Trenutno radim u kompaniji gdje jednom godisnje se provodi evaluacija mog rada i o kojoj direktno ovisi da li cu dobiti novi ugovor na potpis. Kombinirano sa pristojnom placom ( pod pristojnom smatram onu za koju mi je stalo da ju ne izgubim) i dobiti ce se maksimalni trud radnika.
U ovih 5 decenija zivota naucio sam da ljudi na radnom mjestu bez pravednog i cvrstog nadzora uvijek ce teziti "zabusavanju" (govorim o vecim kolektivima gdje mogucnost kamufliranja nerada puno veca) i tu nema pomoci, usudio bih se genetiku okriviti.
Zao mi je, ali izgleda da u 21.stoljecu jos uvijek je najefektivnija metoda "mrkve i batine"